Blog 19.

2013.03.23 23:05

 19. nap – 19. § − a feltétel, amely lehet felfüggesztő, vagy bontó. Ám nem lehet olyan feltételt kikötni, amely a munkavállaló munkaviszonyát a munkavállaló hátrányára módosítaná, vagy megszüntetné. Feltétel csak jövőben bekövetkező, bizonytalan esemény lehet!